КТД и споразуменията между работодател и синдикати в ММИ се изпълняват

публикувано на 03.01.2012 г. | Категория: Икономика


Колективният трудов договор и споразуменията между работодател и синдикати в "Мини Марица изток" се изпълняват, информират от пресцентъра на дружеството.

 

В изпълнение на концесионен договор за добив на лигнитни въглища от Източно-маришки въглищен басейн между МИЕТ и „Мини Марица-изток” ЕАД, най-голямото дружество за открит въгледобив осигурява 90% от енергийните въглища за страната ни. Това е основание дейността на дружеството да бъде определена като стратегическа за Република България в ПМС № 181/20.07.2009 г. за определяне на стратегическите обекти и дейности, които са от значение за националната сигурност.

 

Дружеството поддържа непрекъснат 24-часов режим на работа, за да не се допуска прекъсване на производствения процес, като по този начин се гарантира сигурността на националната енергийна система.

 

Ръководството на „Мини Марица-изток” ЕАД изразява категоричното си несъгласие със спекулциите за оттегляне на подписи от подписаното на 12.07.2011 година споразумение, разпространявани от синдикални лидери в дружеството. Всички договорености разписани в Колективния трудов договор през 2010 г. и ангажиментите, поети в цитираното споразумение, се изпълняват своевременно. В година на криза за икономиката бяха увеличени трудовите възнаграждения на персонала в размер на 15% и това е факт от 01.07.2011 г.

 

Средната работна заплата в дружеството е 1550 лв. Всички заплати, както и премиите за добри производствени резултати, се изплащат в рамките на договорените в КТД срокове и дати. За хората, ангажирани пряко с производствения процес и ключовите категории персонал за постигането на рекордните добиви през 2011 г., е осигурено достойно и мотивиращо възнаграждение. На всички работници и служители са изплатени разписаните в КТД парични средства за посрещане на отоплителния сезон в размер на 720 лв. Месец след това бяха изплатени и коледни премии от над 1300 лв.

 

„Убеден съм, че хората виждат и оценяват желанието ни за осигуряване на адекватно за положеният от тях тежък физически труд възнаграждение, както и че няма да се поддадат на манипулативните твърдения на синдикални ръководители” - заяви инж. Евгени Стойков – изпълнителен директор на „Мини Марица-изток” ЕАД. „Горд съм, че предприятието е печеливше, но не смятам за присъща на синдикатите дейността да се разпределя печалбата му по тяхно виждане. Това е работа на мениджмънта“, допълни Стойков.

 

В началото на 2011 в бизнес програмата на „Мини Марица-изток” ЕАД беше заложен добив на 27 милиона тона въглища. Находчивата и гъвкава политика на управление на мениджърския екип в „Мини Марица-изток” ЕАД, мотивираха работещите да поемат по-големи отговорности и да постигнат рекордни за 60-годишната история на компанията добиви. Реализирането на добитите количества суровина за производство на електроенергия ще осигури финансови приходи, необходими за изпълнението на предвидената амбициозна инвестиционна програма за настоящата година в размер на 110 млн. лева. За 2012-а по заявки на консуматорите е предвиден добив от над 32 млн. тона въглища.

 

През изминалата година осигуряването на средства за изпълнение на ремонтните, инвестиционните и социалните програми на дружеството бе един от основните приоритети. Управленските решения, които са заложени в бизнес програмата гарантират развитие на компанията в посока към модернизация и автоматизация на процесите, което ще гарантира ритмичността на работата в дружеството. Друга основна цел на ръководството е и подобряването на условията на труд на работещите, тъй като персоналът е основният и най-ценен ресурс на компанията.

 

 

Други новини

Започва реконструкцията на моста над...

През летните месеци започва изпълнението на проекта за реконструкция на моста на бул. “Патриарх Евтимий“, който преминава над жп...

Мини Марица изток изпълнява 100...

12 014 791 тона въглища са добити в „Мини Марица-изток” ЕАД за първите шест месеца на 2016 г. Това представлява 93% от предвидения за...

10 полезни навика на богатите хора

10 полезни навика на богатите хора Повечето от успешните хора са станали богати не заради богатите си родители или пък са спечелили от...

Годишна пресконференция на...

Общо 428 млн. лв. са фактурираните задължения на топлоцентралите в комплекса "Марица-изток" към въгледобивното дружество "Мини...

Нов проект за повишаване на енергийна...

На 28 октомври 2015 година се подписаха два договора за повишаване на енергийната ефективност в най-голямото дружество за открит...

За пръв път от 9 години в Мини Марица...

Строителните работи по изграждането на нов компактен багер в „Мини Марица-изток” ЕАД са в разгара си. Дейностите по договора с...

Бата Агро Есен представя...

В седмото издание на изложението за земеделска техника, семена, торове и препарати Бата Агро участват 170 фирми от страната, които...

Земеделският министър Десислава...

Второто есенно издание на селскостопанското изложение БАТА АГРО ще се проведе от 8 до 11 септември на летището в Стара Загора....

Фирма РОСИ откри най-новия си шоурум в...

 

Фирма "РОСИ" откри най-новия си шоурум за многобройните си клиенти от Стара Загора и областта. На площ над 600 кв. м. в търговския център на...

Официално пуснаха в експлоатация нов...

Първият етап от мащабното преустройство на въглеизвоза в участък „Добив" на рудник „Трояново-1" планирано за тази година приключи...

КонтурГлобал Марица Изток3: Ако НЕК се...

КонтурГлобал Марица Изток 3 (КГМИ 3) обяви, че на 14 август 2015 г. е подписала Споразумение за изменение на дългосрочното Споразумение за...

Мини Марица изток договаря 50 млн. лв....

Предприехме инициатива за пряко договаряне на кредит в размер на 50 млн. лв., с които да извършим целево разплащане към фирми-доставчици....